Špecialista odmeňovania a benefitov je zodpovedný za tvorbu, implementáciu a správu programov odmeňovania a benefitov pre zamestnancov. Hlavnou úlohou špecialistu je zabezpečiť, aby odmeňovacie a benefitové programy podporovali motiváciu, angažovanosť a spokojnosť zamestnancov, a zároveň boli konkurencieschopné na trhu práce.
Povolanie špecialistu odmeňovania a benefitov vzniklo s rozvojom organizácií a rastúcou potrebou efektívneho riadenia programov odmeňovania a benefitov. Ako sa trh práce stával konkurenčnejším, vznikla potreba odborníkov, ktorí by dokázali vyvíjať a spravovať programy, ktoré motivujú zamestnancov a podporujú ich spokojnosť a angažovanosť. Špecialisti odmeňovania a benefitov kombinujú analytické zručnosti s hlbokým porozumením trhu práce na zabezpečenie, aby organizácie ponúkali konkurencieschopné a atraktívne odmeňovacie a benefitové programy.